Cómo prepararse exitosamente para una entrevista laboral

Prepararse para una entrevista laboral es esencial si quieres tener éxito en conseguir el trabajo de tus sueños. A continuación, te presento algunos consejos para ayudarte a prepararte para una entrevista laboral:

1. Investiga la empresa: Antes de la entrevista, asegúrate de investigar sobre la empresa en la que estás aplicando. Conocer su misión, visión y valores te ayudará a enfatizar cómo encajas en su cultura y a formular preguntas inteligentes durante la entrevista.

2. Prepara respuestas para preguntas comunes: Algunas preguntas comunes en entrevistas laborales incluyen: ¿Por qué quieres trabajar aquí?, ¿Qué te hace único para este trabajo?, ¿Cómo manejas el estrés? Asegúrate de tener respuestas sólidas para estas preguntas.

3. Practica: Practicar con amigos o familiares puede ayudarte a sentirte más cómodo durante la entrevista. Puedes practicar respondiendo preguntas en voz alta y asegurarte de que tu lenguaje corporal sea adecuado.

4. Vístete para impresionar: Asegúrate de vestirte de manera profesional para la entrevista. Elige ropa que sea apropiada para el puesto al que estás aplicando y asegúrate de que esté limpia y planchada.

5. Llega temprano: Asegúrate de llegar al menos 15 minutos antes de la entrevista. Esto te dará tiempo para relajarte y asegurarte de que estás listo para comenzar.

6. Sé tú mismo: Recuerda que la entrevista es una oportunidad para mostrar quién eres y cómo puedes aportar valor a la empresa. Sé tú mismo y muestra tu pasión y entusiasmo por el trabajo.

Aquí te doy algunas sugerencias para responder a las preguntas comunes que suelen hacer los entrevistadores en una entrevista laboral:

1. ¿Puedes contarnos sobre ti mismo?

• Habla sobre tu educación, experiencia laboral y habilidades relevantes para el trabajo al que estás aplicando. También puedes mencionar algunos intereses o pasatiempos que te ayuden a presentarte como una persona interesante y bien redonda.

2. ¿Por qué quieres trabajar en nuestra empresa?

• Demuestra que has investigado sobre la empresa y menciona aspectos específicos que te atraen, como su cultura, su misión o su impacto en el sector.

3. ¿Cuáles son tus fortalezas y debilidades?

• Para las fortalezas, menciona habilidades o características que te hacen destacar en el trabajo, como ser un buen comunicador o tener habilidades analíticas. Para las debilidades, elige algo que no sea esencial para el trabajo y enfatiza cómo estás trabajando para mejorar en esa área.

4. ¿Puedes darnos un ejemplo de un desafío que hayas enfrentado en tu último trabajo y cómo lo superaste?

• Elige un desafío relevante para el trabajo al que estás aplicando y muestra cómo utilizaste tus habilidades para superarlo.

5. ¿Cómo describirías tu estilo de liderazgo?

• Menciona cómo te enfocas en motivar y guiar a tu equipo para lograr objetivos comunes. Puedes dar ejemplos de cómo has liderado proyectos o equipos en el pasado.

6. ¿Cómo manejas el trabajo bajo presión?

• Habla sobre tus estrategias para mantener la calma y enfocarte en tareas importantes, como hacer una lista de tareas o priorizar.

7. ¿Puedes darnos un ejemplo de un logro importante en tu carrera?

• Elige un logro relevante para el trabajo al que estás aplicando y muestra cómo tu esfuerzo y habilidades contribuyeron al éxito del mismo.

8. ¿Cómo te mantienes actualizado en tu campo?

• Menciona cómo te mantienes informado sobre las últimas tendencias y desarrollos en tu campo a través de la lectura de revistas especializadas, asistencia a conferencias, u otros medios.

9. ¿Qué te hace único para este trabajo?
   • Enfatiza tus habilidades y experiencia relevante para el puesto, así como tus valores y metas que coinciden con los de la empresa. Demuestra cómo tu experiencia y habilidades son una buena combinación para el trabajo y cómo puedes aportar valor a la empresa.
   10. ¿Tienes alguna pregunta para nosotros?
   • Esta es una oportunidad para mostrar tu interés en el trabajo y la empresa. Pregunta sobre aspectos específicos del trabajo o sobre la cultura de la empresa.

   Es importante recordar que las respuestas deben ser honestas, sinceras y mostrar cómo tus habilidades y experiencia son una buena combinación para el trabajo. También es importante mostrar entusiasmo y pasión por el trabajo y la empresa. Practicar antes de la entrevista también te ayudará a sentirte más cómodo y seguro durante la misma.

Además de lo mencionado anteriormente, aquí hay algunas otras cosas que debes tener en cuenta al prepararte para una entrevista laboral:

1. Conoce tu CV y carta de motivación: Asegúrate de que conoces tu currículum y carta de motivación de memoria, ya que es probable que el entrevistador te haga preguntas sobre ellos.

2. Trae copias de tu CV y carta de motivación: Asegúrate de traer copias impresas de tu CV y carta de motivación para entregar al entrevistador.

3. Haz una buena primera impresión: El lenguaje corporal y la presentación son importantes. Asegúrate de tener una postura segura, una sonrisa y un apretón de manos sólido.

4. Sé puntual: Asegúrate de llegar a tiempo a la entrevista. Llegar tarde puede dar una mala impresión al entrevistador.

5. Agradece al entrevistador por su tiempo: Al final de la entrevista, agradece al entrevistador por su tiempo y por la oportunidad de presentarte para el trabajo.

6. Sigue adelante: Incluso si no consigues el trabajo, no te desanimes. Aprende de la entrevista y busca oportunidades para mejorar tus habilidades y experiencia para próximas entrevistas.

7. Haz preguntas: No tengas miedo de hacer preguntas al entrevistador, esto te ayudará a conocer mejor la empresa y el puesto, y también te ayudará a mostrar tu interés en el trabajo.

Siguiendo estos consejos, estarás preparado para impresionar al entrevistador y aumentar tus posibilidades de conseguir el trabajo.

Espero haberte podido ayudar.

Saludos.

Jonathan Nouel.